Sucessão familiar e as “viradas de chave” entre as gerações

Sergio da Motta apresenta a sucessão familiar como oportunidade de modernização e inovação nos negócios. Transição geracional, atualização das práticas de gestão e sustentabilidade da empresa familiar estruturam o conteúdo. Renato Carlyle é mencionado e o Instituto dos Conselheiros Reunidos aparece como fonte de artigo sobre tradição, modernidade e Gestão 4.0.